“勤廉兼優先進典型”熊建新
2007年11月，身為中國工藝美術大師、省級中青年學科帶頭人的熊建新教授受聘擔任南昌航空大學藝術與設計學院院長，他肩負學校黨委和行政重托，身體力行“三個代表”，踐行“科學發展觀”，勤政廉潔，取得了驕人的成績，體現出大師德藝雙馨的風范。
一．勤政敬業 忠于職守
1.以內涵建設為核心，狠抓教學質量和水平的提升
受任之初，他經過調查研究、班子商議、民主決策，明確了以內涵建設為核心的教學管理工作思路。進一步規范日常教學工作，加強教學工作與教學管理方面的規范化、制度化的建設，制定了《藝術與設計學院實踐性教學環節管理和經費使用辦法》、《藝術與設計學院外聘教師聘任管理暫行辦法》等規章制度。在學校迎接教育部教學水品評估工作中，積極組織做好評估的各項工作，圓滿地完成了學校安排的各項評估工作任務，獲得了評估專家和學校的好評。以“教學質量年”為契機，狠抓教學質量監控，開展專業教學改革與探索。在優質課程建設和加強實訓設施、圖書資料、實訓基地建設以及提升學生的設計實戰能力等方面均取得了較好的成績。
2.以學科建設為龍頭，著力提升辦學水平和層次
他始終將學院的學位點申報作為學科建設工作的重中之重，精心準備材料，積極開展對外交流、走訪。在藝術學一級學科學位點申報工作中，克服重重困難，調動全院上下齊心協力，以出色的匯報和答辯、雄厚的材料支撐在專家評委會上得到高度評價。
在他的領導下，學院還申報成功動畫專業，新增設了藝術設計服裝設計與表演方向和工業設計交通工具設計方向，學科體系進一步完善；《環藝表現技法》等二門課程被評為校級優質課程；
他高度重視學科團隊建設工作，主動擔綱《現代城市公共環境設施及視覺識別系統設計研究》科研團隊的建設和研究工作，并被評為南昌航空大學科技創新團隊。
為濃厚學院的學術氣氛，他充分發掘個人豐富的人脈資源，先后邀請了日本名古屋市立大學藝術工學部、韓國釜山東西大學校設計專門大學院（研究生院）、日本國立京都教育大學、世界三大汽車設計公司之一的意大利賓尼法利那(Pinifarna)汽車設計公司高級設計師、東南大學、江南大學、中國美術學院、北京電影學院、湖南工業大學等國內外知名教授、專家來院開展學術交流，有效及時地豐富和更新了教師的專業知識信息，開闊了學院教師的設計教育思路和國際化視野。
他倡導學院積極參與各類學科活動，彰顯學院與學校在省內經濟社會生活中的參與率和執行力，在他的努力下，學院先后與江西省文聯、江西省美術家協會共同主辦了《首屆江西省工業設計作品展暨江西省首屆工業設計學術交流暨論文評比會》，承辦了由中共江西省委宣傳部、江西省文化廳主辦的《第四屆江西藝術節暨第二屆江西省工業設計作品藝術雙年展》。我院教師入選和獲獎數均為省內高校之首。還積極參加了由江西省委、省政府下達的北京建國六十周年群眾游行江西彩車的設計工作，學院受表彰，他本人還獲得首都國慶60周年群眾游行優秀工作者榮譽稱號。
2010年11月，按照學校領導指示，學院還參加了由中共江西省委、江西省人民政府主辦，以“生態中國、綠色江西”為主題的首屆中國鄱陽湖國際生態文化節。為做好該項工作，他積極開展聯絡和組織策展工作，仔細斟酌展示方案，認真遴選參展作品，精心編撰了《“生態中國、綠色江西”首屆鄱陽湖國際生態文化節南昌航空大學藝術與設計學院部分教師作品選》。藝術節期間，學校展區觀者如織、好評如潮，精美的藝術作品、時尚現代的展位布置，獲得了文化節組委會的高度贊賞。圓滿地達到了在藝術展現江西綠色生態的同時充分展示學校和學院風采的目的。
3.以師資隊伍建設與培養為基礎，保障學院各項事業科學發展
他常說，人才是學院事業發展的基石，為此，他從學院師資隊伍的實際情況出發，著力加大高學歷師資的引進力度，共引進和在職培養碩士31名、博士3名，實現了學院博士學位教師零的突破。至2010年底，學院專業教師中具有碩士以上學歷人員的比例由2006年底的8%上升至78%，進一步合理了學院師資隊伍的學歷結構；還積極采取有力措施，鼓勵教師開展科學研究工作，教師的科研積極性極大提高，科研成果豐碩，也直接增強了教師在職稱評聘上的競爭實力，截止2010年底，副教授以上職稱人員達到18人，占專業教師總數的36%，較之2007年的7人有了大幅度的提高，職稱結構趨向合理。
2008-2010年，先后派出教師58人次參加全國高等學校藝術類精品課程建設改革研討會、全國環藝精品課程建設教學研討會、全國環藝設計教育年會、北京電影學院動畫學院獎、廈門·中國漆畫展等各類學術會議和活動。
4.傾力構建科研工作激勵機制，提升科學研究水平
在科研工作方面，他倡導進一步明確科研工作與教學的關系，積極配合學校制定完成藝術類科研成果認定辦法并開始實行；組織制定了學院科研獎勵辦法并予以實施，并適時調整科研獎勵政策導向，多渠道給教師搭建科研工作平臺，2008、2009兩年用于科研獎勵的費用為159900.00元，有效地促進學院科研工作呈整體上升趨勢。
2008年至今，學院教師獲得省級以上科研、教改課題立項共36項（其中教育部人文社科研究一般項目青年基金項目和文化部文化藝術科學研究項目各1項）。校級科研、教改課題共50余項。橫向科研經費到賬達138.5萬元，實現歷史性突破；教師編寫教材、專著21部。學院教師在省級以上刊物共發表論文和作品共156篇（其中CSSCI 23篇、一般核心期刊93篇）；2008-2010年，學院教師共獲得各類省級以上專業展覽、競賽獎勵共184項（其中在五年一屆的《中華人民共和國第十一屆全國美術作品展覽》和四年一屆的《中華人民共和國第七屆全國體育美術作品展覽》上，學院五人次的六件作品入選，創學院建院以來入選國家級最高層次藝術展覽人數和作品件數之最），獲國家外觀專利3項，獲得國際權威工業設計大獎—2010德國“紅點”設計大獎一項；
在五年一屆的江西省美術界規模最大、最具權威的《第十三屆江西省美術作品展覽》上，學院教師共獲一等獎3項、二等獎8項、三等獎3項、優秀獎2項，充分展示了學院教師的實力和風采。
二．廉潔自律 情懷無私
熊建新同志在日常工作中充分發揚民主、公平、公開的原則，始終堅持民主集中制原則，不搞一言堂、家長制，